Într-o atmosferă tensionată, cele trei mari federații sindicale din educație – FSLI, „Spiru Haret” și „Alma Mater” – au anunțat că „resping categoric” noua propunere de salarizare prezentată la Palatul Cotroceni, considerând că aceasta nu răspunde revendicărilor formulate de peste 300.000 de angajați din sistemul de învățământ, potrivit ProTv.

La întâlnirea de la Cotroceni au fost prezentate două documente:

Primul include câteva ajustări față de versiunile anterioare: sporuri diferențiate pentru dirigenție, între 10% și 20% din valoarea de referință de 4.100 lei, în funcție de numărul de elevi, precum și o nouă formulă de calcul pentru plata cu ora, raportată la 120 de ore. Pentru mediul universitar, au fost operate reechilibrări ale coeficienților și s-a introdus un spor de 10% pentru tutorat.

Al doilea material propune o grilă de salarizare aplicabilă din 1 septembrie 2028, cu coeficienți între 2,12 și 2,55 pentru profesorii din preuniversitar, respectiv între 2,12 și 4,05 pentru cadrele universitare, în funcție de vechime și grad didactic.

Sindicatele consideră însă că aceste ajustări nu rezolvă problema de fond: poziționarea profesiei didactice în ierarhia salarială. Ele cer o grilă în care coeficienții să fie cuprinși între 2,10 și 2,90 pentru preuniversitar și între 2,25 și 4,05 pentru universitar, valori care includ și indemnizația pentru titlul de doctor.

Liderii sindicali avertizează că actualele constrângeri bugetare nu pot dicta statutul educației în sistemul public și amintesc că, după greva generală din 2023, Guvernul și-a asumat public reașezarea salarizării pe baze care să redea atractivitatea carierei didactice. Ei subliniază că grila elaborată în 2024 împreună cu Banca Mondială era construită pe principii „fundamental diferite” față de propunerea actuală a Guvernului Bolojan.

În plus, sindicatele atrag atenția asupra efectelor deja vizibile ale politicilor salariale: numărul cadrelor didactice necalificate a ajuns la aproximativ 6.300, un semnal de alarmă într-un sistem care se confruntă cu dificultăți tot mai mari în atragerea și menținerea personalului calificat.

În final, federațiile afirmă că, dacă Guvernul nu își asumă o grilă care să reflecte corect valoarea muncii din educație, Parlamentul are „obligația morală” fie să adopte grila propusă de sindicate, fie să respingă proiectul Guvernului. „Viitorul educației începe cu recunoașterea valorii”, transmit semnatarii comunicatului.

Citește și: Doar 77 de posturi deblocate în toate spitalele publice din Arad prin Memorandumul Guvernului. 66 sunt la Spitalul Județean, iar 11 la celelalte unități · Special Arad